OTYS est un logiciel complet qui propose des solutions technologiques innovantes aux cabinets de recrutement, agences d'intérim, cabinets de chasse et sites emploi afin d'optimiser la gestion des recrutements.

OTYS a été fondé en 2002 par Jorrit Blok. En observant les méthodes de recrutement, l'avancée d'Internet, l'accessibilité de l'information et avec ses connaissances des nouvelles technologies, il a voulu améliorer et automatiser le processus de recrutement des candidats en mettant en place une solution qui pourrait être utilisée par tous les recruteurs.

Pour cela, OTYS devait répondre à quatre exigences:

  •       L'accessibilité : Chaque recruteur a accès au logiciel à partir du bureau de son ordinateur.

  •       Le prix : Chaque recruteur doit être en mesure de payer le logiciel.

  •       La simplicité : Le logiciel dispose d'un grand panel de fonctionnalités, mais le recruteur doit être en mesure de les mémoriser et les utiliser facilement et rapidement.

  •       La connectivité : Le logiciel doit être compatible avec les nouveaux systèmes et systèmes tiers mis en place par le recruteur.

Notre politique d'évolution permanente nourrie par les pratiques de nos 550 clients nous amène à proposer en permanence de nouvelles fonctionnalités afin de répondre à vos besoins. Dès qu'un besoin nous est soumis, nos équipes mettent tout en œuvre pour développer une fonctionnalité adaptée et si nécessaire réaliser de nouveaux partenariats. Et la limite de ce que nous pouvons proposer est sans cesse repoussée par la force de votre imagination.

En effet, travailler avec OTYS, c'est avant tout être un partenaire. Nous écoutons votre projet, vous conseillons et nous investissons pour vous apporter les solutions adéquates afin de réaliser vos objectifs. Nous faisons en sorte que votre sélection et votre recrutement soient de hautes qualités, accessibles et interactives. Nous vous aidons à vous distinguer sur le marché.

OTYS offre une palette de solutions pour l'industrie du recrutement dans laquelle le candidat est placé au centre. Nous aidons nos clients à réaliser que le recrutement n'est pas un processus pour un candidat, mais une expérience. A chaque étape de cette expérience, nous mettons l'accent sur la qualité. Nous aidons nos clients à trouver les candidats, communiquer et à mener son expérience de la manière la plus professionnelle et efficace que nous le puissions.

A ce jour, OTYS installe, entretient et suit plus de 550 clients aux Pays-Bas, en Belgique, en Grande-Bretagne, en France et aux États-Unis.