Omdat recruiters tegenwoordig volop gebruik maken van sociale media, vormen die de kern van onze technologie. Door effectieve communicatie verdien je de geïnvesteerde tijd snel terug.

 

Vacatures multiposten
Plaats je vacatures op een groot aantal sociale kanalen, waaronder Facebook, Twitter, Google+, Viadeo, Xing en de statusupdates van LinkedIn.

 

Kandidaten werven
Vergroot het bereik van je searches door het groeiende aantal sociale kanalen te combineren met je bestaande cv-databases en interne gegevens.

 

Verbeter je Employer Brand
Boor de sociale netwerken van je medewerkers aan en maak contact via iemand die ze vertrouwen – hun vrienden.